Daniel Gracia.

Es la una y siete minutos, una y ocho minutos, y vamos a encarar la recta final de nuestro programa.

Te recordamos que a partir de la una y media, que además antes me he quedado con ganas de decirlo, vamos a estar en el programa El Espejo de la diófesis, de nuestra diófesis, con Astén Lardíes y con la pregonera que va a estar este fin de semana.

Lo digo porque como el obispo, como don Ángel, ha recordado que este sábado es el pregón, ¿verdad Astén? Sábado, ¿no? Pues... ¡Ay, espera! Eso sí, ya, ya.

Bueno, buenos días María y Ángel. Mira, pregonera fenomenal.

Pregonera de la Semana Santa María Luisa Berzosa, que es una religiosa jesuitina, que les llaman así a las de la compañía de Jesús.

Hemos hablado con ella, a mí la conversación con ella me ha gustado muchísimo.

Es una mujer que a veces, cuando habla, genera cierta polémica.

Sube el pan.

Mira, si eres, por decirlo de alguna manera, un manso, y no dices nada que se salga de lo convencional, pues oye, tú dices, qué buen tiempo hace hoy, pues bien, ya está.

Nadie está en desacuerdo con eso.

Pero si pones ahí algún elemento, entonces ella dice que ya está para cambiar la iglesia desde dentro.

Entonces a veces esto hay quien no lo entiende.

A mí me encanta que sea la pregonera de la Semana Santa.

Esto tengo muchísimas ganas de escucharla mañana, y el anticipo nos lo ha dejado luego en el espejo que la podemos escuchar.

Bueno, que es una mujer que se moja, ¿eh? Es una mujer que se moja.

Sí, creo que sí.

Esto nos gusta.

Y que trabaja.

En fin, es una maravilla.

Bueno, la recta final, decía yo, de nuestro programa la vamos a tener con el portavoz del Partido Socialista en Barbastro, Daniel Gracia, que, oye, cosas de agendas.

No pudimos estar con él la semana pasada, pero está así.

Daniel, muy buenos días.

Hola, muy buenos días.

¿Qué tal? ¿Cómo estamos? Muy bien, muchas gracias.

Bueno, que tienes la agenda muy ocupada.

Pues bueno, de aquí para allá.

Al final tiene uno la sensación de que los días van pasando volando, y bueno, y sí, no puedes llegar a todo lo que te gustaría.

Yo no sé qué pasa este año, ¿eh? O sea, sabemos todo el mundo de qué ha pasado este 2025.

¿Está corriendo el tiempo más rápido que otros años, quizás? Bueno, seguramente no.

Seguramente no.

Daniel, la otra vez que ibas a visitarnos, y en esta ocasión también, está el tema del hospital encima de la mesa, ¿no? De hecho, habéis solicitado, y esperáis que el resto de los grupos lo respondan, un pleno de la comarca extraordinario para tratar de este tema.

Sí, así es.

Bueno, es el tema del hospital, ¿no? Y la grave situación que atraviesa, y forma todo parte de una misma situación que ya se viene dando desde los últimos meses, y es, pues, como vamos viendo, pues la carencia de profesionales, y bueno, y las dimisiones que se han producido también en los últimos tiempos, que son la prueba más clara de que algo no está funcionando.

Y que, al final, cuando hay una persona que es responsable, o del sector sanitario, como era el caso del gerente, o del director del propio hospital, o el director de urgencias, pues claro, ahí entendemos que es una prueba muy clara de que hay cosas que no están funcionando, y nosotros, nuestra visión es que lo que está ocurriendo es que desde Zaragoza, desde el Departamento de Sanidad, no se está dando el apoyo suficiente a este sector sanitario, a este hospital, y a los profesionales que aquí hay.

Hace poco, el consejero bancalero, en este caso con Vox, tenían una negociación, una conversación, en la que hablaban de mejoras para este hospital, entre otros, la calificación, denominación, como concepto de hospital universitario, no solo va a ser este, van a ser el resto de hospitales, y también esa bonificación salarial, un incentivo para los profesionales de estas zonas.

¿Creéis que eso no es suficiente? ¿Que tiene que haber más? Claro, hablábamos en este caso de tres medidas.

Una primera, que es el tema del incentivo a los sanitarios que vengan aquí.

Y yo ahí tengo que decir, bueno, pues que siempre serán buenos los incentivos, y siempre será bueno que los puntos a lo mejor puedan contar más que en un hospital general, etc., pero lo que decimos son pequeños parches.

La solución es que se cubran las plazas, que se cubran y que se saquen de manera definitiva, porque al final cuando son interinidades, contratos de un mes, lo que se ofrece, pues es lógico que los profesionales, que ya entendemos que de por sí les puede costar más venir a un hospital periférico, pues si además se está sacando plazas para un mes, tres meses, o lo que tristemente vimos la semana pasada, que una intensivista del hospital de Barbastro, de la UCI, que quería seguir trabajando aquí, no se le renovó la continuidad aquí en el hospital.

Tengo que decirte a eso respecto que el gobierno de Aragón, lo que aclaró de este tema es que esa intensivista, que era la séptima de una plantilla de seis, decidió dejar ella el trabajo.

Bueno, esa no es la información que nosotros manejamos, y es que no se le quiso renovar porque de hecho es una persona que llevaba ya años aquí en la UCI, en el hospital, que de hecho su carrera profesional estaba ligada al hospital de Barbastro, y no se le renovó.

Entonces, bueno, yo tendría que ser ella la que dijera y aclarara, pero igual que ese caso, han ido ocurriendo otros, en los que personas que quieren venir...