P.S. nº 273: HUELGA EN SANIDAD; SER LGTBI DARÁ PRIORIDAD EN EL SEPE; DISCRIMINACIÓN POR REDUCCIÓN DE JORNADA; 24-XI-2022

Hola a todos y bienvenidos a perspectiva sindicalistas soy jorge garrido presidente del sindicato unión nacional de trabajadores y presentador del programa les invito a que estén con nosotros los próximos minutos después esta sintonía una semana más con todos ustedes este es el programa doscientos setenta y tres de perspectiva sindicalista correspondiente a la última semana del mes de noviembre de dos mil veintidós recordamos como siempre que además dimitir por las ondas subimos el programa tanto a nuestro canal de y box como ponemos el enlace también en nuestra página de facebook y así más vamos a comentar la actualidad son algunos temas ya de la semana pasada que no nos dio tiempo voy a tratar en el anterior programa y que no queríamos dejar pasar para empezar la polémica generada en torno al proyecto de ley de empleo en algunos aspectos verdaderamente llamativos la semana pasada fue un auténtico disparate lo que se filtró referente a cómo se va a equiparar a las personas lgbt y con los discapacitados en donde en el servicio de empleo público estatal sepi el antiguo inem de tal manera que bueno se van a equiparar para que tengan prioridad efectivamente ser gay va a dar prioridad el fbi todos esos distintos estados que bueno parece ser que van a tener como digo prioridad la atención al millón distintos mil trabajadores con discapacidad es prioritaria también esta ley incluye la equipación a estos discapacitados de otros cole activos con dificultades de inserción permanencia y consolidación en el mundo del trabajo y ahí se incluyen no solamente los mayores de cuarenta y cinco años sino también a colectivos como los gitanos y otras minorías étnicas las mujeres víctimas de violencia de género y también a estos colectivos el eje te ve y si alguien en algún momento se le ocurre decir que los homosexuales tienen algún tipo de discapacidad pues seguramente se topa con una ley que les va a condenar por decir una barbaridad y porque como se puede decir que un homosexual son discapacidad lado y sin embargo a la hora de obtener beneficios hilo antiguo inem el p pues resulta que sí que lo van a poder hacer realmente es sorprendente es decir para los beneficios si se puede decir que son discapacitados sin embargo para debatir acerca de la condición no se puede decir que es ningún tipo de tara ni ningún tipo de discapacidad por supuesto faltaría más si estas contradicciones de este mundo loco moderno en el que vivimos es verdad además que luego esto va a tener unas dificultades prácticas muy grandes porque hay criterios que sí que aparecen por ejemplo la ley como puede ser la edad o en las tarjetas sanitarias como es precisamente la discapacidad propias tarjetas sanitarias los discapacitados figuran como tales y como se le va a dar prioridad a un colectivo que tiene una condición que ya de entrada desde luego no tiene nada que ver con una discapacidad en cuanto a la capacidad para trabajar pero bueno en cualquier caso como se puede constatar la orientación sexual de las personas a la hora de dar prioridad en el xp eso no es tan el dni porque lo diga lo manifiesta ya eso va a ser suficiente para que tenga que dar prioridad esta es absurdo porque un candidato a tener un empleo con treinta y cinco años que sea se declare homosexual con la misma formación que otro que sea heterosexual o simplemente no coste nada porque evidentemente la suegra tampoco costa ningún lado entonces por qué tiene que tener algún tipo de ventaja homosexual sobre los demás a la hora de encontrar empleo estamos hablando por supuesto y si la tiene eso no es una discriminación al que no es homosexual los heterosexuales