P.S. nº 275: HUELGA DE INSPECIÓN DE TRABAJO; DENUNCIAS DE LA CARTA SOCIAL EUROPEA; REFORMA DE LAS PENSIONES; 15-XII-2022

Hola a todos y bienvenidos a perspectiva sindicalistas soy jorge garrido presidente del sindicato unión nacional de trabajadores y presentador del programa les invito a que estén con nosotros los próximos minutos después esta sintonía programa doscientos setenta y cinco de perspectivas sindicalista estamos ya en el ecuador de este mes de diciembre de dos mil sentidos y como siempre como todas las semanas con todos ustedes para hablar de actualidad en materia laboral en materia sindical y también para dar algún consejo laboral en la segunda parte del programa vamos a empezar con la actualidad en este caso vamos a empezar con una noticia lamentable pero es así es una huelga y es que las huelgas siempre provocan trastornos y por lo tanto nunca es una buena noticia que haya una huelga pero en este caso pues es absolutamente imprescindible estamos hablando de la huelga en la inspección de trabajo y seguridad social han sido convocados tres días de paro es por distintos sindicatos para todo el personal del organismo público que vigilar el cumplimiento de la legislación laboral y cuál es el motivo pues el incumplimiento permanente del acuerdo de mejoras que el ministerio de trabajo suscribió con los representantes sindicales de la plantilla en julio del año pasado el retraso en la aplicación de todas estas medidas que se responsabiliza sobre todo al ministerio de hacienda también es verdad ha generado muchas quejas varias movilizaciones y finalmente usuarios de las organizaciones sindicales han optado por la convocatoria de huelga los días veinticinco de enero veintidós de febrero y también varios días de diciembre de acuerdo entre el trabajo y los sindicatos el siete de julio de dos mil veintiuno se incluya el compromiso de elaborar una relación de puestos de trabajo convertidas como el refuerzo del personal pero también otras reclamaciones que eran muy esperada es como por ejemplo adecuar las categorías profesionales retribuciones y reforzar apoyos etcétera lo cierto es que se ha incumplido se ha incumplido todo y la plantilla no deja más que bajar a tu las distintas plazas que nos han materializado y la plantilla la plantilla sigue siendo claramente insuficiente con la expectativa de futuras muy próximas salidas por motivo de jubilación y lo cierto es que seguimos igual yo les digo en el mundo de la administración pública es verdad que muchas veces las quejas de los ciudadanos están justificadas no digo que no pero otras muchas realmente se está trabajando con una falta de medios y de personal verdaderamente sorprenden yo lo veo todos los días los juzgados hace poco me encontraba con una situación complicada incluso podríamos decir tensa por porque se iba a cumplir un año de una declaración de insolvencia y mi trabajador estaba atendiendo en ese momento necesitaba antes de cumplir el año poder hacer la petición al fuego casa pero para eso necesitaba un testimonio de la sentencia cia y de la declaración de insolvencia y no había manera de que se le facilitará ya llegamos al año y si no se reclamaba en un año al fuego pues se perdía el derecho a la prestación y claro yo cuando llegó y habló con la funcionalidad que es el encargado del caso me dice la mujer mire tenemos que estar cuatro personas estoy yo sola ve todo este montón de expedientes todo eso es lo que va antes del suyo yo comprendo que el suyo nada más que hacer un testimonio pero fíjese todo lo que tengo delante entonces claro les pongo la señora mire yo comprendo la situación pero es que mi cliente si sigues sin estos días los próximos días no tiene el testimonio se va a quedar sin la prestación y quizá una mujer la mujer hizo lo que hacen muchos funcionar dios dijo mire yo sólo puedo hacer esto el expediente y lo puso arriba de todo y efectivamente en pocos días lo sacó adelante pero lo sacó adelante por su propia voluntad por sus ganas de solventar el problema porque realmente tenía una cantidad de expedientes que iba delante del mío tremendos al menos urgentes quizás no agobiaba columna con un plazo que acababa pero lo cierto es que esa señora por lo que demostrar mucha buena voluntad de solucionar el problema cuando lo que estaba era una agobio tremendo de trabajo y eso pues no se valora no se valora y desde fuera lo único que se percibe es la lentitud con la que sea funciona que es verdad pero que tiene este tipo de motivaciones en fin vamos a mencionar otras dos noticias aunque sea rápidamente una vez que entra en vigor el protocolo