Entrevistas CIP Junio 2013

Pablo Dávila expresó su descontento con la medida de la renuncia al ATPDEA por la forma y por el contenido de fondo que tiene la misma, también dijo que hay que tomar en cuenta que las autoridades públicas han señalado como principal motivo para esta decisión, el pronunciamiento que hicieron ciertas autoridades y ciertos medios de prensa de EE.UU.

El Presidente Ejecutivo de la CIP aclaró que lo que estamos viviendo nos obliga a reflexionar sobre la política de comercio del Gobierno, esto es un traspié en la política comercial. Además dijo que no existen declaraciones oficiales del gobierno de EE.UU. y que esa decisión política tendrá impacto económico en el país. Además agregó que necesitamos lograr separar la política comercial de la coyuntura política y que el cambio de matriz productiva debe tener una política clara de comercio exterior.

Xavier Sisa Cepeda mencionó que es importante la discusión de este nuevo código. Expresó que es la oportunidad para incorporar o discutir ciertos elementos importantes que han sido materia de propuestas que ha manejado el sector empresarial como: las diferentes modalidades de trabajo que implica la jornada y condiciones de trabajo en ciertos sectores como el de construcción, turismo, agricultura, pesca. Indicó que el tema que debería ser objeto de revisión es la política de salarios, ya que con el incremento de diciembre del año pasado se cumplió con la disposición constitucional de equiparar el sueldo básico con la canasta básica. Además puntualizó que las autoridades han indicado que se debe trabajar en un esquema de política a largo plazo que permita mirar la productividad, efectividad y el desarrollo de las actividades productivas.

Richard Martínez manifestó que el Ecuador no ha firmado o solicitado la adhesión al Mercosur, lo que se conoce al respecto es lo que se recoge en los medios de prensa porque no se tiene acceso al documento oficial aún. El nuevo Ministro de Comercio Exterior ha solicitado el inicio de negociaciones que al final dirán si el Ecuador se adhiere o no, el sector empresarial considera que esas negociaciones tienen que garantizar algunos puntos para que la economía y el sector productivo ecuatoriano no se vean afectados.

Pablo Dávila, presidente ejecutivo de la Cámara de Industrias y Producción, manifestó que es preocupante la pérdida de una potencial inversión como la de Kinross, tomando en cuenta que se invirtió varios años de negociación entre la empresa y el Gobierno. En el tema del proyecto de Ley de Minería, dijo que la carga tributaria constante en la Ley Minera original y en la reforma, no alienta a los contratos de explotación.

El Dr. Xavier Sisa, Director Jurídico de la Cámara de Industrias y Producción, dijo que son varios temas los que anunció el Gobierno en cuanto al nuevo Código Laboral, uno de ellos es el del trabajo no remunerado que hacen las amas de casa o las personas que asisten a personas discapacitadas, algo que es difícil de entender porque en estos casos no se especifica quién es el empleador. Por otra parte expresó hay preocupación por saber cómo se van a pagar las aportaciones al IESS, puntualizando que tal vez sea el propio Estado el que pague estos valores.

Xavier Sisa Cepeda, director jurídico de la Cámara de Industrias y Producción, hizo su análisis sobre el tema del nuevo Código Laboral y expresó que es muy interesante la reforma en la medida en la que puedan verse otros aspectos de las actividades productivas que en este momento no están reguladas en el actual Código.

El Dr. Xavier Sisa, Director Jurídico de la Cámara de Industrias y Producción, señaló que es bastante pertinente la actualización del Código de Trabajo, ya que este tiene que adecuarse a los tiempos actuales de la producción. Dijo que se espera que las propuestas planteadas en temas como jornadas laborales, manejos de los inspectores de trabajo, contratos eventuales, etc., sean acogidas en el nuevo proyecto. Además expresó que sobre la mensualización de las décimas remuneraciones tiene que analizarse el tema desde el ámbito económico y humano.

El Dr. Xavier Sisa Cepeda manifestó que el sistema actual no reconoce regulaciones que pueden ayudar a mejorar las actividades productivas; con respecto a la mensualización de los décimos sostuvo que desde el lado del empleador no hay un impacto de la norma, más desde el lugar del trabajador y de la realidad en sí preocupa ya que al mensualizar los bonos las personas no podrán enfrentar los gastos de fechas específicas como la navidad, esto tiende a generar presión de los trabajadores por nuevas obligaciones o que se lo asuma como parte de un incremento salarial que después genere otro tipo de bonificaciones.