Humanismo Digital

Conversé con la gemela digital de mi invitada para agendar la conversación que podéis escuchar en este capítulo. Descubrirla y explorar sus contenidos fue un buen aperitivo no del futuro que llega, sino del que podemos ir a buscar. Cecilia Tham, de profesión futurista. Una experta en esta disciplina que aporta experiencia y herramientas para anticiparnos y prepararnos para el futuro en lugar de simplemente esperar. Cecilia Tham nos invita a diseñar futuros deseables, imaginando escenarios y evaluando sus posibles impactos a nivel personal como corporativo. Una buena manera de prepararnos para lo que podría pasar de forma más responsable que victimista. Enlaces Cecilia Web Cecilia: https://ceciliatham.com/ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/ceciliatham/ Mis enlaces Libro y audiolibro Humanismo Digital: https://joanclotet.com/conocimiento/ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/joanclotet/

No importa si una organización tiene una o miles personas, su salud (no solo económica) será directamente proporcional al bienestar de sus personas por que mientras que muchos de sus recursos, activos o tecnologías son accesibles a quien pueda pagarlos, las personas somos libres y podemos decidir trabajar donde no nos sintamos solamente recursos humanos. Cultivar esa cultura del bienestar depende en gran medida de un estilo de liderazgo compasivo y consciente convencido de que si inviertes y cuidas a tus personas obtendrás retorno en forma de compromiso, fidelidad y resultados. De todo esto sabe mucho Cristina Jardón, pionera e impulsora del bienestar organizacional en España. Ella vive el bienestar como uno de sus valores esenciales y tiene amplia experiencia pedagógica y de acompañamiento de líderes y equipos como formadora y coach en inteligencia emocional, liderazgo y bienestar en el más amplio sentido. Con Cristina revisamos lo que significa este concepto y lo rentable que es invertir en una cultura del bienestar. Os invito a escuchar nuestra conversación y a tomar acción, que empieza, como ya imaginareis, por nosotros mismos. Referencias y menciones de mi invitado Web Cristina: https://cristinajardon.com/ Cristina en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/cristinajardonserrano/ Mis enlaces Joan en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/joanclotet/ Mi libro y audiolibro Humanismo Digital: https://joanclotet.com/conocimiento/

Hoy conecto con San Francisco y descubro a Carlos Escapa, ingeniero informático que trabaja para Amazon Web Services enfocado en su expansión de negocio de datos e Inteligencia Artificial (IA). El libro "La IA en los negocios" (Libros de Cabecera) coescrito por Carlos y Jorge Calvo, ha sido una excusa perfecta para preparar esta conversación sobre temas diversos como el riesgo de la sobreautomatización en el trato con el clientes, la amenaza de la IA en la psicología personal o el gran impacto y potencial de la IA en la educación a nivel mundial. Como dicen Carlos y Jorge en su libro: “Ya estamos en la era de las empresas aumentadas por la IA y su ventaja no está en la tecnología sino en cómo los líderes la decidan utilizar” Enlaces de mi invitado ================ Carlos en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/cescapa/ Libro IA en los negocios: https://librosdecabecera.com/la-ia-en-los-negocios/ Mis enlaces ======== Joan en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/joanclotet/ Mi libro y audiolibro Humanismo Digital: https://joanclotet.com/conocimiento/

Giuseppe Cavallo, es un italiano residente en Barcelona con una larga carrera corporativa en marketing antes de convertirse en consultor de estrategia de marca para empresas y directivos. Giuseppe nos habla de éxito, de estrategia y de autenticidad y lo hace con un estilo cercano, argumentado, humilde y con genuino interés por aportar. Hablamos de esa marca personal que todos tenemos y que reside en la percepción que generamos en los demás. Escucha nuestra conversación si te interesa conocer más a fondo qué valor tiene gestionar tu marca personal fundamentada en tu concepto de éxito, de autenticidad, de valor y de la necesaria coherencia y equilibrio entre ser nosotros mismos y adaptarnos a un contexto digital cambiante Más sobre Giuseppe Web de Giuseppe: https://giuseppecavallo.com/ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/giuseppecavallobrandstrategist/ Más sobre mi: Web de Joan: https://joanclotet.com/ Mi audiolibro Humanismo Digital: https://tinyurl.com/3ph3ea9d

Un número redondo y un hito a celebrar con todos los que nos escucháis. En este episodio 100 vamos a hacer algo distinto e irrepetible: Hoy no seré yo quien pregunte, sino quien responda. Conversamos con mi buen amigo Salvador de Tudela sobre humanismo digital, liderazgo, mis motivaciones y el futuro por delante. Gracias por acompañarme en el camino y sumar en mi propósito: cuanto más digital sea el mundo, más humano debemos hacerlo entre todos. Web: https://joanclotet.com/ Libro #HumanismoDigital: https://librosdecabecera.com/humanismo-digital/ Audiolibro: #HumanismoDigital: https://tinyurl.com/3nz6czu6 Libro ¿Quién quiere a Pepe?: https://tinyurl.com/3ukww4rp

Conversamos con Javier Martín Robles, emprendedor, divulgador y mentor en robótica e inteligencia artificial. Acaba de lanzar el proyecto IntegraRobot, con el que ofrece formación y asesoría a empresas para comprender y desplegar esta tecnología. Abordamos escenarios posibles y aplicaciones cotidianas de los robots humanoides, así como riesgos y oportunidades que plantean. Todo ello desde la mirada de un emprendedor y experto en innovación que hoy dedica su energía a acompañar a las organizaciones en la comprensión y adopción de estas nuevas capacidades no humanas. Personas que piensan y sienten, robots humanoides que ejecutan cada vez más tareas. El futuro está en marcha; de momento, hagamos una excursión hacia él de la mano de un experto-aprendiz. Web de Integrarobot: https://www.integrarobot.com/ Javier en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/javiermartinrobles/

David Hurtado es Innovation lead en Microsoft, donde trabaja desde hace más de 20 años. Su labor actual gira casi por completo en torno a la inteligencia artificial generativa, aplicándola a personas y empresas. Cree que la adopción de herramientas inteligentes cambiará radicalmente el trabajo: ya no será solo producir más, sino producir mejor; y quienes no se adapten tendrán dificultades para insertarse en el mercado. Conversamos sobre IA generativa y su impacto en el presente y en el futuro. Con pasión de explorador y divulgador comparte sus ideas y experiencia sobre cómo afrontar la revolución que vivimos. Web de David: https://davidhurtado.ai/Home David en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/davidhurtadotoran/ Mi audiolibro Humanismo Digital: https://tinyurl.com/3ph3ea9d

Abogado de formación y emprendedor por naturaleza y vocación. Albert Ferré dedica parte de su tiempo a GlobalTech Hub, organización global dedicada a promover el ecosistema de la tecnología en el sector legar. A caballo del mundo legal y tecnológico, Albert es primer de todo padre y persona comprometida con la sociedad y el futuro, y distribuye su tiempo y energía en distintos campos, conectando personas, conocimiento, oportunidades y todo aquello que puede tener impacto positivo y da el mejor sentido al concepto de red social. Con Albert reflexionamos sobre el abogado del futuro, el avance y aportación de la tecnología en este campo y el propósito que debería ayudarnos a tomar mejores decisiones cuando la tecnología y las personas trabajamos en equipo para mejorar las cosas. https://www.linkedin.com/in/albertferre/ #humanismodigital #podcast

Conocí a Julián hace casi 10 años, cuando Aitor, un amigo común, me habló de un hombre extraordinario. Él dice saber poco de muchas cosas y es una muestra más de su humildad. A Julián le cambió la vida su hijo Sergio cuando nació con una enfermedad rara hace ahora 18 años. Desde entonces Julián vive varias vidas en una y se ha multiplicado en favor de ayudar a mejorar el diagnóstico temprano de enfermedades raras. Un gran referente en relación a la famosa frase de “No es lo que te pasa, sino lo que haces con lo que te pasa” Hablamos de tecnología, medicina, propósito o resiliencia... sólo con poder contribuir desde este espacio a daros a conocer a Julián y lo que le mueve, me doy por satisfecho. Julian en Linkedin: https://www.linkedin.com/in/julianig/ Fundación 29: https://foundation29.org/ Mi audiolibro en Audible: Humanismo Digital: https://tinyurl.com/3ph3ea9d #humanismodigital #podcast

Conversamos con Áurea Benito, una mujer que sigue siendo una niña curiosa motivada por conocer el porqué de las cosas llenando de aprendizaje su maleta de viaje en la vida. Áurea nos cuenta que tiene el trabajo de sus sueños en el ámbito de la gestión de personas donde conecta con su propósito, irradiando conciencia, compromiso y energía positiva en todo lo que hace. Con Áurea hablamos de propósito, de cultura, de creencias, de liderazgo humanista, de conversaciones de calidad, de decisiones conscientes… Creo que escuchar las ideas que lleva a la práctica en su organización, nos da una buena idea de lo que supone una dirección de personas humanista conectada a un propósito, un negocio y a cada una de las personas que lo conforman. Enlaces ======= https://www.linkedin.com/in/aureabenito/ https://www.isdin.com/es https://aedrh.org/quienes-somos/junta-directiva/ https://es.wikipedia.org/wiki/Pensar_r%C3%A1pido,_pensar_despacio #humanismodigital #podcast

Conversamos con Sandra Martínez-Rovira, licenciada en Psicología y Ciencias de la Educación, con una larga trayectoria en la gestión de personas y talento. Sandra ayuda a las empresas a crecer poniendo siempre a las personas en el centro, con un enfoque sostenible, humano y consciente. Con ella abordamos un tema crucial y, a menudo, silenciado: el miedo en las organizaciones. Una emoción tan presente como a menudo invisibilizada en el mundo del trabajo. Porque las emociones no se quedan en casa; nos acompañan, nos influyen y forman parte de cómo nos relacionamos, decidimos y cambiamos. https://www.linkedin.com/in/sandramartinezmu%C3%B1oz/ #humanismodigital #podcast

La digitalización ha acelerado los ritmos de cambio y no todo el mundo se siente preparado a tiempo. A todas las empresas y personas que ven a los profesionales senior como un colectivo de incierta adaptación a los nuevos tiempos, les invitaría primero a que revisen a conciencia sus sesgos y estereotipos y luego que conozcan a mi invitada de hoy. Mercedes Hortelano es una apasionada de la gestión de Personas y talento con más de 30 años de carrera y experta demostrada en gestión por competencias. Tras una larga carrera y un poco antes que una mayoría, Mercedes descubrió y desarrolló una nueva competencia: su capacidad para entender el potencial y aplicar IA a la gestión de RRHH para hacerlos más humanos y menos recursos Desde 2023 la IA es su nuevo asistente y ello ha supuesto una enorme oportunidad de aprendizaje, reaprendizaje y crecimiento. Mercedes defiende con entusiasmo que la experiencia de los senior se potencia con las IAs generativas si seguimos curiosos, abiertos al cambio y aprendedores. Enlaces https://www.linkedin.com/in/mhvdp/ #humanismodigital #podcast

La gestión consciente del tiempo, limitado para todos, es un arte que tiene la capacidad de ensancharnos la vida. Un tema que pone foco en un recurso escaso que se nos escapa y de cuyo valor no siempre somos plenamente conscientes para gestionarlo, siempre, con intención. Entre multitud de expertos, literatura y técnicas al respecto destaca para mí un gran referente con el que he tenido el placer de conversar. Miquel Nadal se presenta como padre, psicólogo, escritor, formador y speaker internacional en neurociencia, gestión del tiempo y herramientas digitales. Miquel desarrolló un enfoque único, la Neuroproductividad, que combina psicología y productividad y donde enfatiza la importancia de entender las emociones y cómo funciona nuestra mente en la gestión del tiempo. En su último libro “La nueva gestión del tiempo” promueve un enfoque humanista de la productividad y nos habla de competencias, hábitos y métodos que nos ayudan a sacar más partido de nuestras 24 horas diarias. Te anticipo que conversando con Miquel, siempre se aprende … https://www.youtube.com/c/MiquelNadalVela https://www.instagram.com/miquel.nadal.vela/?hl=es https://www.linkedin.com/in/mnadalvelabusinessproductivity/ https://www.emorganizer.com/ #humanismodigital #podcast

Para explorar el futuro siempre fue útil comprender el pasado. No para proyectar lo que ocurrió en otros contextos si no para tener una mirada más amplia respecto a todo lo que deberíamos considerar cuando pensamos en futuros posibles y especialmente deseables. Hablamos del futuro de la función de RRHH y lo haremos con todo un experto con décadas de experiencia, sólido prestigio y una mente inquieta que orienta sus decisiones profesionales desde muy joven. Santiago García es Cofundador del observatorio independiente Future for Work Institute, docente, consejero asesor y autor de varios libros, entre ellos: RRHH ¿Dónde estamos? ¿Dónde vamos? de reciente publicación con Libros de Cabecera. Con Santi conversamos sobre los retos y el futuro de la función y especialmente de las oportunidades y responsabilidad que las áreas de personas tienen en los tiempos singulares de la historia que nos toca vivir. https://www.santigarcia.net/ https://www.linkedin.com/in/santiagogarcia/ http://futureforwork.com/ https://librosdecabecera.com/autores/santiago-garcia/ #humanismodigital #podcast

¿Has sufrido alguna vez en tu vida a un jefe mediocre? Yo me considero afortunado, de todos los que tuve pude aprender algo. Cosas que he intentado emular y otras que he procurado evitar… El buen liderazgo depende de un equilibrio de competencias y una evolución al contexto que no todas las personas son capaces de hacer al ritmo necesario … En la conversación de hoy, Arianne Rovira, autora del libro «Jefes mediocres», explora rasgos de buen y mal liderazgo, basándose en su experiencia de 35 años con buenos y especialmente no tan buenos jefes. Según Arianne, la mediocridad en el liderazgo es un problema generalizado y cree que las organizaciones necesitan transformar sus estructuras tradicionales para fomentar un liderazgo más inclusivo y eficaz. https://www.linkedin.com/in/ariannerovira/ https://librosdecabecera.com/jefes-mediocres/ https://www.instagram.com/jefesmediocres/?hl=es #humanismodigital #podcast

¿Qué es el liderazgo? “influencia, servicio, integridad, ética y sobre todo resultados para un bien común pero nunca a cualquier precio…” Esta es una de las ideas que Juan Pablo Ventosa desarrolla en la conversación de hoy. Juan Pablo lleva toda una vida dirigiendo empresas de servicios profesionales e influyendo en personas y organizaciones que lideran para conseguir resultados sostenibles. Un profesional de la gestión del talento muy bien fundamentado y conectado a la estrategia de cada negocio Juan Pablo profundiza ahora a través de un libro, en la oportunidad y necesidad de medir la calidad del liderazgo en las organizaciones. Con él conversamos sobre este amplio concepto y sobre la importancia de cultivarlo y medirlo como palanca de transformación y generación de resultados Enlaces a Juan Pablo Ventosa: https://juanpabloventosa.com/ https://www.linkedin.com/in/juanpabloventosa/ Libro "Leadership Analytics": https://juanpabloventosa.com/publicaciones/ #humanismodigital #podcast

¿Qué delegarías en tu gemelo digital? ¿Se puede digitalizar la confianza? Éstas son algunas de las cuestiones en mi conversación con Sergi Sagàs, un ser humano en la frontera entre la tecnología, el arte y la creatividad, fascinado desde siempre por el concepto de realidad. Tras su paso por Disney o Sony Pictures Sergi asesora ahora a empresas punteras en tecnología de todo el mundo y lidera Hyperreal: una empresa pionera en la creación de humanos digitales y protección de su identidad. Con él hablamos de gemelos digitales, de identidad digital y ética, talento y pensamiento crítico, del valor en el mundo digital o sobre la revolución de un cambio inminente de paradigma del que nos alerta: los humanos pronto no seremos los más inteligentes del planeta Te invito a disfrutar de la conversación, una excursión al futuro desde la visión de un auténtico experto en crear realidad digital... Enlaces mencionados ================== https://www.linkedin.com/in/sergisagas/ https://www.hyperreal.io/ #humanismodigital #podcast

Ella quería ser actriz pero descubrió bien pronto su pasión por el lenguaje. Tras pasar por mundos distontos como el deporte, la publicidad o el marketing, descubrió el poder de la tecnología y se centró en profundizar y combinar sus conocimientos en lingüística aplicada con el software, la IA y las técnicas de procesamiento del lenguaje natural. Cristina Aranda Gutiérrez es licenciada en Filología Hispánica y doctora en Lingüística Teórica y Aplicada por la Universidad Autónoma de Madrid. Realizó un Máster de Negocio en Internet y cofundó la consultora Big Onion, con foco en innovación en negocio digital. Cristina Cofundó también Mujeres Tech, una iniciativa que busca promover la equidad de género en el ámbito tecnológico. Con ella conversamos sobre el poder del lenguaje para el desarrollo humano, sobre crecimiento profesional, sobre brecha de género o acerca de lo que todos y todas podemos hacer para evolucionar y tener una sociedad más inclusiva y diversa. Cristina habla claro y no deja indiferente Referencias y menciones ==================== https://www.crisaranda.com/ https://bsky.app/profile/crisaranda.bsky.social https://www.linkedin.com/in/cristinaaranda/ Libro Vidas futuras (Penguin Libros): https://tinyurl.com/2ycp9tav Cosas que hacemos cuando conversamos (Estrella Montolío): https://tinyurl.com/49w7hert #humanismodigital #podcast

No siempre es posible tener claro desde jóvenes qué nos apasiona como para dedicarnos decididamente a ello. Conversamos con una de esas personas que siguió el camino difícil, el que le ha llevado a ser ella misma. Laura Farré Rozada es Pianista concertista, matemática, investigadora y divulgadora. Se graduó en dos carreras al mismo tiempo Música y Matemáticas y desde entonces no ha dejado de combinar estas disciplinas con su talento y pasión para deleitar con sus conciertos, iluminar con sus investigaciones e ilustrarnos con su presencia en la radio y los medios de comunicación. Laura tiene dos albums de música contemporánea en el mercado y trabaja en proyectos para seguir dando voz a compositores singulares que merecen más difusión. La conversación con Laura se centró en conocer su camino y motivaciones, el valor de la conexión entre disciplinas, la creatividad y sus proyectos para ayudar a otros músicos a mejorar sus habilidades a través de estrategias matemáticas. https://www.laurafarrerozada.com/ https://www.instagram.com/laurafarrerozada/ https://www.youtube.com/c/LauraFarr%C3%A9Rozada #humanismodigital #podcast

Aurea Rodríguez ha tenido muchos roles profesionales vinculados habitualmente a la innovación y la tecnología y se reconoce en un rol emprendedor y conector. Aurea aprendió a interpretar el valor de las tecnologías y a divulgarlas con vocación didáctica y con sentido de aplicabilidad en ecosistemas que relacionan industria, innovación y talento También es autora de dos libros: Antes muerta que analógica y Antes muerta que sin IA Títulos acertados para ayudarnos a entender y reflexionar alrededor del impacto de la tecnología digital en nuestros días. A Aurea le motiva la buena gente, los proyectos retadores y las conexiones entre ambos y se declara feminista algorítmica para conocer el significado de este concepto, os invito a escuchar nuestra conversación. Enlaces Linkedin: https://www.linkedin.com/in/aurearodriguezinnovacionytecnologica/ Libro: Antes muerta que analógica: https://tinyurl.com/mw85tdua Libro: Antes muerta que sin IA: https://tinyurl.com/3tzhzhrw #humanismodigital #podcast