Podcast REFLEXION EFECTIVA

¿Cuales son los mayores obstáculos a los que se enfrentan los jovenes emprendedores? ¿Que necesitan los jovenes de hoy para emprender? ¿Es bueno compartir un proyecto para hacerlo grande?, ya que hoy tenemos personas que le da miedo compartir su idea de negocio para no perderla.

Muchas personas tienen la inquietud por iniciar un negocio. Algunas creen que su única alternativa es iniciar su propia empresa, ya que la situación económica o el estado de desempleo no les deja otra alternativa; hay quienes tienen una magnífica idea o producto y les gustaría emprender su negocio; y también están aquellos que no se sienten conformes con su actual empleo o jefe y piensan que podrían hacer mejor trabajo por su lado.

Una vez creado que hemos creado LA MARCA PERSONAL, debemos aplicar el Marketing para darla a conocerla. Espacio promovido por ADGESOL en colaboración con José Luis Pérez coach de emprendedores y empresarial.

El personal branding o la marca personal es, para las personas es un punto clave a trabajar en su estrategia para conseguir aquello que desea en su vida personal y profesional. Es importante comunicar con coherencia todo aquello que nos represente como profesional y como persona. En un mundo donde la línea entre el yo personal y el yo profesional es cada vez más difusa todo lo que hacemos o decimos en la red nos define. Cuando se disfruta del trabajo, y eres, por ejemplo, consultor de marketing, lo eres en la agencia, en el metro con el ojo puesto en twitter y durante el fin de semana, cuando lees en el dominical un artículo sobre tendencias en las redes sociales. Estamos rodeados de insights que en todo momento pueden suponer una mejora o solución a un problema profesional. Todo lo que compartimos en las redes y con nuestro entorno contribuye a dibujar nuestra marca personal. Espacion promovido por ADGESOL, en colaboración con José Luis Pérez coach empredendedores y empresarial

¿Eres feliz con el rumbo que ha tomado tu vida? ¿Estás satisfecho con el uso que haces de tu tiempo? Nunca es demasiado pronto ni demasiado tarde para emprender el camino que estás llamado a tomar. Las cosas no tienen que ser como otros nos han dicho que son. Tú eres el único que debe decidir que hacer con tu vida. Tú eres el capitán de tu propio barco y estás al timón de éste, así que no culpes al temporal de que perdieras el rumbo. Como digo, nunca es tarde para recuperar el rumbo correcto.

¿Las excusas son un impedimento para el éxito? ¿Que excusas principales tienen los empresarios para no llegar al éxito? ¿Que mentalidad tiene que tener un emprendedor para llegar al éxito? Nos puede aclarar si los emprendedores se hacen o nacen.

¿Es importante la educación para alcanzar el éxito? ¿Que beneficios obtiene un profesor con sus alumnos y viceversa si aplican el coaching educacional? Y ya que eres experta en trabajar con los valores, Si trabajáramos con los valores de cada personas que aportarán a la sociedad.

Unos de los principales hábitos negativos que obstaculizan el crecimiento personal, el aprovechamiento y el desarrollo de las oportunidades, en las personas, son las excusas. Camino que algunos también usan para evadirse de cambios en su vida. Del mal estado producido en el conflicto por la necesidad de un cambio, el miedo y el autoconformismo nacen las excusas como elementos disuasivos que arruinan, ciegan y obstaculizan un vivir de nuevas posibilidades para lograr una mejor vida. Las excusas limitan de forma significativa el avance, de toda persona en la progresión hacia su éxito. Algunas excusas que se dan cuando no se quiere aceptar oportunidades, y se quiere evadir de conseguir cambios importantes en la vida: No dispongo del dinero, del conocimiento ni de los recursos para hacer eso. No tengo tiempo ni energía para meterme en más problemas. He de consultarlo con otra persona. Soy demasiado joven o mayor para hacer eso, y además, no soy más que una persona común y corriente. No me interesa hacer las cosas de forma más sencilla. Veo eso como un experimento, así que cuando tú lo consigas hablamos. Si te pasas el día dando excusas, reflexiona y toma consciencia de que el principal problema que tienes, para no lograr aquello que deseas está en una mala programación mental, que posiblemente hayas adquirido desde la niñez y que está afectando considerablemente los resultados que consigues en tu vida, sea en el campo personal o/y profesional. ¡No dejes nunca de creer en ti mismo!. Y confía en ti, saborea cada día de tu vida y disfrutar de las claves para no tener excusas para el éxito con ADGESOL.

Vive la vida que desea reinvetandote de la mano de Sara Duarte utilizando el coaching. Espacio promovido por ADGESOL en colaboración con José Luis Pérez coach empresarial y de emprendedores

Reinventate con las tecnicas de PNL de la mano de nuestra colaboradora Vanessa Zamora

La innovación como herramienta de éxito por Javier Mendoza de CYXMEDIA. Espacio promovido por ADGESOL en colaboración con José Luis Pérez coach empresarial y de emprendedores

Es importante el saber disfrutar de la vida, para ello es necesario la educación. Espacio promovido por ADGESOL en colaboración con José Luis Pérez.

Benefecios de utilizar la creatividad por Eva Luque Espacio Promovido por ADGESOL en colaboración con José Luis Pérez coach empresarial y de emprendedores

¿Pero qué es la asertividad exactamente? ¿La asertividad es ser educado?, es ¿Ser amable? es ¿Ser considerado? Pues podríamos decir que sí, en parte... que una persona asertiva normalmente no se deja guiar por emociones "negativas" y procura ser educado, amable y considerado, sin embargo, la persona asertiva, asimismo (y característica principal de la asertividad) dice exactamente aquello que quiere decir, aunque para ello utilice un tono amable y educado y elija las palabras "correctas". Para algunos de nosotros es bastante conocido aquello de: todo lo que se dice antes del "pero" realmente es solo adorno, lo importante es lo que viene detrás... por ejemplo: "eres muy responsable y ordenado pero en esta ocasión no has incluido el documento que te pedí ayer y te recordé esta mañana" Indudablemente lo que se quiere decir y lo que es importante es lo que está detrás del pero: "lo has olvidado y era importante!!!" sin embargo, se adorna procurando no herir la sensibilidad del otro. La persona asertiva es aquella que vence el miedo/ansiedad/vergüenza de decir algo que sabe no va a gustar a quien ha de escuharlo y por ello lo hace con el máximo "tacto" posible. Pero... hasta qué punto nos gusta que nos hablen tan claro aunque sea en buen tono y con buenas palabras? No causa un poco de frustración que te digan con "buenas palabritas" algo que no quieres escuchar? Estamos preparados para la crítica? Toleramos mejor la crítica cuando el emisor utiliza la asertividad? Mi experiencia me dice que no siempre estamos preparados para escuchar la verdad, sobre todo si esa verdad tiene que ver con nuestro comportamiento y/o rasgos que no nos gustan de nuestro carácter y menos aún cuando estamos esperando una respuesta y ésta es una negativa. Pero cuando la crítica/respuesta negativa aparece de forma asertiva, la reacción inmediata es mejor. Pero... nos afecta igual y nuestra respuesta es a la vez asertiva o realmente, la asertividad amortigua la sensación desagradable de la noticia? ¡No dejes nunca de creer en ti mismo!. Y confía en ti, saborea cada día de tu vida y disfrutar de las claves de la ASERTIVIDA con ADGESOL.

Aunque parezca mentira, las empresas más exitosas son las mayores dificultades y fracasos han tenido que afrontar. El proceso de aprendizaje empresarial es intrínseco a cualquier actividad en cualquier sector, en especial cuando los emprendedores están pasando por su primera aventura empresarial. Para que los fallos no terminen con la empresa hay que reconocerlos, corregirlos y aprender de ellos. Tropezar y volver a levantarse es la diferencia entre un empresario que triunfa y otro que simplemente mantiene su actividad a duras penas. ¡No importa si hemos cometido un fallo! Era necesario que nos equivocáramos para poder aprender de nuestros errores. La actividad empresarial nunca ha sido (ni será) una ciencia exacta Aunque queramos pensar lo contrario, nosotros no podemos prever cuales van a ser los resultados de nuestras decisiones, ni siquiera cuando trabajamos con modelos matemáticos. No hay ningún proyecto empresarial que asegure el éxito, aunque en algunos casos haya más probabilidad que en otros. La incertidumbre siempre permanecerá como una variable esencial de la misma actividad empresarial. Pero ¿por qué toda actividad empresarial lleva aparejada inevitablemente una cierta incertidumbre? Existen una serie de efectos externos a toda empresa que hacen que nuestras decisiones lleven asociadas un cierto grado de probabilidad. En todo caso, quizá la variable que influye en nuestras ventas son los propios clientes y su comportamiento que en muchos casos es totalmente impredecible. Cuando esto ocurre es cuando nos damos cuenta de lo difícil que puede llegar a ser la gestión de una empresa, de que el mundo empresarial no es ni mucho menos una ciencia exacta, y esta es precisamente la causa de nuestros errores y fracasos. Sin embargo, lo que realmente va a desarrollar nuestras capacidades como directivos es haber incurrido en estos errores. Solo desde la experiencia podremos solucionar con éxito los problemas que se nos vayan planteando. Por ello, al principio, es frecuente que nos equivoquemos y se producirán fracasos; pero deben ser precisamente estos fracasos los que actúen como motor de nuestro proceso de aprendizaje. Este método de aprendizaje, basado en prueba y error, refleja si somos capaces de manejar las situaciones más difíciles y sobre todo, si somos capaces de superarlas. Lo que tenemos que tratar se trata es de minimizar el porcentaje de fracaso. Pero casualmente, el 80% de las personas que han tenido un fracaso empresarial y se embarcan en otra experiencia triunfan. ¿Por qué no intentarlo de nuevo?

¿Cuánto tiempo llevas posponiendo algo porque tienes miedo? A lo mejor tu trabajo no te gusta y querrías un puesto de mayor responsabilidad o cambiar de trayectoria profesional, o empezar tu propio negocio. Puede que quieras cambiar otro tipo de situación no relacionada con tu trabajo, pero no te atreves, te da miedo, ¿verdad? Así que te pones todo tipo de excusas para posponer lo que quieres o, simplemente, para no hacerlo. Todos tenemos excusas y miedos a los que, a veces, permitimos jugar un papel importante en nuestra vida. Los conocidos “Sí, pero...soy muy joven, muy mayor, no tengo suficiente experiencia, es demasiado tarde, cómo voy a cambiar de idea ahora, no voy a tirar por la borda todos los años de estudio...” Puedes encontrar todas las excusas que quieras. Excusas que te facilitan no tener que abandonar lo conocido, no tener que probar nada nuevo, pero que suponen un obstáculo a la hora de conseguir tus objetivos y sueños. Si el trabajo que haces no es lo que quieres, eso significa que pasas al menos ocho horas al día haciendo algo que no te gusta, en un sitio que no te gusta y sintiéndote culpable porque te gustaría estar haciendo otra cosa y no das lo mejor de ti misma. Y si hablamos de otros aspectos de tu vida igual, te pasas sufriendo la mayor parte del tiempo. ¿No te parece que ya es suficiente? Si realmente quieres hacer algo al respecto, es hora de dejar de quejarse y de ponerse manos a la obra. Por supuesto es mas fácil decirlo que hacerlo, pero tu desafío está en saber encontrar la oportunidad en estas circunstancias. Al final, las excusas no son más que miedo y el primer paso a dar es identificar qué es lo que verdaderamente te asusta. ¡No dejes nunca de creer en ti mismo!. Y confía en ti, saborea cada día de tu vida y disfrutar de una tu empoderamiento con ADGESOL.

La educación se ha ido quedando anquilosada en formas de enseñar antiguas, en esquemas (incluso mentales) que ya están más que superados. Nuestra escuela no puede seguir tendiendo a un tipo de clases poco creativas, donde el docente transmite verdades y todos deben aprenderlas desde la uniformidad y la falta de creatividad. Esa educación, útil y necesaria para la época de la Revolución Industrial, ya no sirve en el mundo cambiante y globalizado en que nos encontramos. Es casi una estafa enseñar transmitiendo una mirada que ya no es útil para vivir. Una Educación para el Emprendimiento es una enseñanza en libertad, es abrir puertas y ventanas para desplegar los talentos de nuestros estudiantes, todo ello vinculado con una fuerte motivación y una sólida formación valórica, que nos asegure que el comportamiento ético, la solidaridad y la responsabilidad social no serán sacrificados ante los afanes personales de lucro y reconocimiento.

En los colegios no nos enseñan como gestionar nuestro tiempo, se da por hecho que lo importante es acumular conocimientos y datos. Y eso no es que esté mal, pero si sólo hubiésemos tenido conocimientos, y no hubiésemos desarrollado en ese ámbito la competencia de la gestión del tiempo, nunca hubiésemos alcanzado a aprobar ningún examen. Y si la gestión del tiempo es importante para superar los exámenes, cuánto más no lo será para conseguir la excelencia en los trabajos que realicemos, sean de la índole que sean. Sin embargo, a pesar de su importancia, es una de las competencias que estadísticamente tenemos menos desarrolladas. En mi opinión, el obstáculo más común con el que nos encontramos a la hora de administrar nuestro tiempo es el que no sea un recurso tangible, no es algo que se pueda ver o que se pueda cambiar de sitio físicamente. Y aunque está comprobado que la facilidad que tengas para organizar tu espacio, está relacionada con la que tengas para organizar tu tiempo y también tus ideas; siempre nos va a resultar más fácil organizar un armario que organizar las horas del día. ¡No dejes nunca de creer en ti mismo!

¿Qué sucederá para que los niños de hoy entre en la escuela queriendo ser un astronauta y/o arquitecto, y quiera salir siendo un funcionario, solamente por seguridad, eliminando toda creatividad de su vida y sumiéndose en la rutina diaria. ¿"Habría que cambiar la cultura de la obligación por la de la motivación"?, en estos momentos ante la situación actual necesitamos ser creativos. Afirmo para romper los esquemas que si fomentamos la creatividad, aprender a pensar científicamente, preguntar a alumno qué quiere aprender, invertir más en educación, motivar al estudiante... llegamos a la conclusión que: "Todo lo que nosotros aprendimos en el colegio se puede encontrar hoy en Wikipedia. Hay que cambiar la educación para que sea creativa". Las oportunidades y creatividad se encuenta en ti.

Sumidos en la rutina diaria, preocupados por pequeñeces, pasamos por alto la fragilidad de nuestro ecosistema. Damos por sentado que mañana por la mañana volveremos a ir al trabajo, volveremos a comer y a dormir, que volveremos a revisar nuestro correo electrónico y que para las próximas vacaciones iremos a Italia. Los acontecimientos parecen engranajes de una maquinaria que, mejor o peor, va funcionando según los planes... hasta que la vida te da una buena bofetada en la cara y te despabila: puede ser la pérdida de alguien a quien quieres, una enfermedad o la experiencia de "volver a nacer" que te provoca la súbita e inesperada cercanía de la parca. Entonces te das cuenta de que hoy estamos aquí pero mañana podemos estar en el más allá, o entremedias, o en cualquier otro sitio o circunstancia que nunca hubiéramos imaginado. Las oportunidades se encuentra en ti, si te "Detienes y disfruta de la vida. No sólo te pierdes el paisaje por ir tan rápido, también estás perdiendo el sentido de adónde vas y por qué" ¿Qué harías si volvieras a tener 18 años? ¿tirarle los tejos a aquella chica que tanto te gustaba? ¿tocar la batería en una banda? ¿montar un negocio?