Presentación proyecto europeo de investigación G-Force

Buenos días, buenas tardes, tengas allí donde estés. Este es un nuevo episodio del podcast de Arcoiris Uca, un programa que habla sobre un podcast que habla sobre la diversidad geogenérica. Este es un podcast de la Dirección General de Diversidad de aquí de la Universidad de Cádiz. Estamos en el campus de Jerez, que a veces no lo decimos. Estamos en el edificio del INDES, que tiene unos estudios muy cómodos. Alguien dijo hoy que olían, además, a nuevo y a limpio. Pues ya tienen años. Lo que pasa es que es un lugar con una magia especial que queremos compartir contigo.

Hoy estoy muy bien acompañada. Me ha acompañado Ale, ¿cómo estás? Muy bien, buenos días.

Espérate, tu apellido nunca me acuerdo.

Butrón, Alejandro Butrón.

Y estamos con Begoña Sánchez Torrejón. Que por favor, Ale, preséntanosla.

Sí, ella es Begoña Sánchez Torrejón. Ella es pedagoga y miembro de la Universidad de Cádiz y actúa como docente en el departamento de didáctica de aquí de la Universidad. Es codirectora también del Observatorio de Diversaci, con el cual he colaborado bastantes veces ya y nos conocemos bastante, que es el Observatorio Andaluz de Diversidad de Sesos Genéricas y de la Ciudadanía, que en este caso no sé si conoceréis, pero hacen muchas cosas relacionadas sobre todo con todo lo que es la inclusión y la diversidad de sesos genéricas, como dice el propio título. Y además también, como viene en el podcast de hoy, para realmente publicitar y promocionar ese proyecto tan grande que están haciendo, un proyecto europeo. Y es la investigadora principal, la IP, de ese proyecto europeo que se llama GeForce. Entonces, nada, Begoña, cuéntanos un poco.

Bienvenidas a esta, a tu casa.

Bienvenida y agradeceros a Carmen por crear este espacio tan necesario en la universidad y a mi querido compañero Álex, que siempre nos acompaña en todos los procesos. Y sí, como bien dice, estamos realizando aquí en la Universidad de Cádiz un proyecto europeo que se denomina GeForce, que son las siglas de un proyecto que lleva por título promover la igualdad de género y contribuir al respeto de la orientación sexual en una alianza de instituciones de enseñanza superior.

Como bien sabemos, ya en el 2021, la Comisión Europea afirmó que las universidades tienen un potencial de contribuir significativamente al avance de la igualdad de género, la diversidad y la inclusión, tanto en la enseñanza superior como en la sociedad. Sin embargo, sabemos que se sigue mostrando con frecuencia muchos prejuicios de género que están dominados de una forma en estos últimos años, desgraciadamente, por esos discursos tan horribles, discursos literales de odio, que en muchos países comunitarios europeos sabemos desgraciadamente lo que está sucediendo en Polonia, Hungría, y no miremos para afuera, miremos aquí en nuestro entorno, en el Estado español.

Sabemos desgraciadamente que hay algunos sectores de la sociedad que seguimos sin entender, pero están ahí, que atacan a ese avance de los derechos sociales y los derechos de las personas LGTBI y a la democracia directamente. Por lo tanto, el proyecto tiene más sentido que nunca, siempre lo ha tenido, pero ahora cobra especial sentido.

Esta iniciativa GIFOR es una iniciativa de cooperación que va a durar dos años, donde, por suerte, tenemos una red de universidades muy extensa, universidades europeas, desde la Tuscán, Italia, Grecia, Rumanía, un gran elenco de universidades que formamos parte, somos socios de esta universidad y en ella está, no podría estar, faltaría menos que no estuviera la Universidad de Cádiz, que sabemos que la Universidad de Cádiz lleva un compromiso de hace muchos años con los derechos de las personas LGTBI y cuman. Y bueno, desde el Observatorio de Diversafi vimos la convocatoria, nos lanzamos, fue un trabajo bastante arduo, porque son convocatorias muy competitivas, que compiten todas las universidades europeas, y bueno, pues se aprobó el proyecto.