
Pulso Sindical Diario de la CGT Chile - 15 de enero, 2025

Description of Pulso Sindical Diario de la CGT Chile - 15 de enero, 2025
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"..Crecimiento que ha formado mi presente pensamiento conteniendo la memoria cargada de sufrimiento.." canta Excelencia Prehispana
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1.- En un lugar de la región metropolitana funcionan tres empresas que tienen distinto nombre, no obstante los casilleros, el casino y los servicios higiénicos son de uso común e incluso algunas jefaturas y supervisores cubren las 3 empresas en cuanto a orientaciones y órdenes. Según los abogados consultados estos son antecedentes suficientes para determinar la posible existencia de una unidad económica lo que es definido como "un conjunto de empresas que se consideran un solo empleador para efectos laborales y previsionales.
También se le conoce como Multirut y aunque no es una práctica muy habitual tampoco podemos decir que es algo que se da esporádicamente.
Los patrones saben hacerla cuando de bajar costos se trata.
2.- Hoy por hoy, quienes deseen saber si están en la situación descrita - o sea que puedan ser parte de una unidad económica - deben contratar los servicios de un abogado para realizar la gestión.
La gran mayoría desconoce que, hasta hace algunos años, esta obligación de determinar unidad económica recaía en las inspecciones del trabajo, quienes a petición de los trabajadores debían realizar las fiscalizaciones respectivas y determinar que todo esos trabajadores eran parte de una unidad económica.
Como tal podían presentar un proyecto de contrato colectivo por las 3 empresas.
Dejamos claro que si hay sindicato en las 3 empresa estos pueden desarrollar sus respectivos procesos de negociación, pero sin duda que si actuan todos juntos, será mejor el resultado.
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Nuestra fuerza la Unidad
Nuestra meta la Victoria
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La confederación general de trabajadores de chile presenta el pulso sindical diario uno de los esfuerzos para educar a la clase trabajadora y quince de enero del dos mil veinticinco en un lugar de la región metropolitana funcionan tres empresas que tienen distinto nombre no obstante los casilleros el casino y los servicios higiénicos son de uso común e incluso algunas jefaturas supervisores cubren las tres empresas en cuanto a orientaciones y órdenes según los abogados consultados estos son antecedentes suficientes para determinar la posible existencia de una unidad económica lo que he definido como un conjunto de empresas que se consideran un solo empleador para efectos laborales y previsionales también se le conoce como multi rut y aunque no es una práctica muy habitual tampoco podemos decir que es algo que se da esporádicamente los patrones saben hacerla cuando de bajar costos se trata hoy por hoy quienes deseen saber si están en la situación descrita osea que puedan ser parte de una unidad económica deben contratar los servicios de un abogado para realizar la gestión la gran mayoría desconoce que hasta hace algo unos años esta obligación de determinar unidad económica recaía las inspecciones del trabajo quienes a petición de los trabajadores debían realizar las fiscalizaciones respectivas y determinar que solo estos trabajadores eran parte de una unidad económica con tal podían presentar un proyecto de contrato colectivo por las tres empresas dejamos claro que sí hay sindicato en las tres empresas esto pueden desarrollar su respectivo proceso de negociación pero sin duda que se actuarán todos juntos sería mejor el resultado la serie de chile presentó el pulso sindical diario difunde y comparte esta información para apoyar la lucha de la clase trabajadora