LOS REFERENCERS - 311024 - Entrevista Mariano Nieto

Aquí comienza los referenciarse un programa que ofrece una ventana a las mentes brillantes e historias fascinantes de personas influyentes en sus respectivos sectores sin buscar la fama los referenciarse invitados destacados en ciencia educación tecnología arte medicina y otras líderes silenciosos cuyo profesionalismo transciende las redes sociales y las modas pasajeras los references con amal hadid en estudio radio la radio global en español buenos días este programa de radio denominado los refieren references busca destacar a líderes que sin buscar la fama marcan la diferencia y son expertos en su campo hoy tenemos a mariano nieto romero cuya experiencia internacional en diversas áreas de recursos humanos y tras haber vivido en varios países como españa inglaterra bélgica y alemania mariano ha trabajado para multinacionales como adecco y otras empresas como agencias de marketing como de cumple actualmente se dedica a ir partir formaciones tanto en españa como en latinoamérica en áreas de recursos humanos liderazgo y bienestar laboral hace poquito muy muy poquito mariano ha sido reconocido en el ranking de los cincuenta mejores creadores de contenido en recursos humanos en linkedin y esta es una de las razones por las que hoy y por muchas otras como hemos comentado está aquí con nosotros le vamos a entrevistar en los referentes mariano bienvenido qué tal cómo estás bueno pues tiene que llevar a mal para para cuando me presenta este me me presenta mejor que lo hago yo a mí mismo un placer y con mucho gusto estar hoy aquí y poder aportar a la comunidad fenomenal pues bueno a mariano el placer es mío que sepas que estrenas este primer programa denominado como bien sabes los referencias en estudio radio online en cómo somos ya viejos conocidos me he permitido el lujo de de de invitarte y entrevistarte ya que ha sido reconocido en el ranking de los cincuenta mejores creadores de contenido en recursos humanos en linkedin y bueno mariano voy a empezar con mi primera pregunta en el ámbito de los recursos humanos vale donde muchas veces el impacto pues es silencioso y y no siempre es visible pero qué te motiva a seguir en este camino bueno luego que creo que que me oiga y se dedique o se haya dedicado a los recursos humanos sabrán muy bien que muchas veces somos esa especie de verdugos decir que al final muchas veces las decisiones sobre todas las más impopulares te toca hacerlo a ti no sé si me acuerdo que lo comentaba también en otros puntos y te toca hacer un despido a lo mejor hay quien se está despidiendo a lo mejor es justo o injusto pero él tiene edad y me toca dar la cara es a ti al igual que si viene una inspección este trabajo toca dar la cara esa tía diferencia tú puedas controlar o no la situación por lo que efectivamente la motivación debe de ser muy grande no hay en mi caso yo estudié la carrera de relaciones laborales y recursos humanos pero pues bueno no va mal hay que ser honesto y con dieciocho años uno no sabe muy bien su vocación al menos yo no me pasó como como ese poema de antonio machado caminante no hay camino se hace camino al andar y descubrir pues durante el camino y para paraguay fue con el tema del bienestar con el tema del bienestar primero a uno mismo a mí mismo por mi propia salud mental y ahí lo conecte digo esto de la salud mental como lo puedo conectar con lo que estoy estudiando fue a raíz de un video que vi de rafael santandreu no se me olvidara es psicólogo y ahí fue cuando lo a decir oye haya sido siempre mi leitmotiv el bienestar laboral ha sido siempre mi propósito tanto primero para mí como las organizaciones en ese ha sido lo que me ha ido siempre guiando hasta el día veo fenomenal pero mariano una pregunta tú en en base a esto que me has comentado en cuál crees que ha sido el mayor impacto que has tenido en tu carrera porque teniendo en cuenta que como me dices no el el perfil del del del reclutador o