Hackers del Talento con Ricardo Pineda

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426. Ponerse a prueba - Gabriela Rosas (IPSY)

En nuestro episodio 426 conversamos con General Manager de IPSY México sobre: + El profundo...

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425. Armar el área de lo humano - Mariedelsy Raydán (Alfa Gamma Seafood)

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424. El arte de subir (y bajar) la montaña - Marcos Peña

En nuestro episodio 424 conversamos con Marcos Peña autor del libro el arte de subir (y bajar) la...

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422. CEO: Chief Emotions Officers - Eduardo Braun

En nuestro episodio 422 conversamos con Eduardo Braun, emprendedor, speaker y escritor del libro...

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420. Humanizing Human Capital - Stela Lupushor

Our 420th episode features Stela Lupushour, researcher, NYU professor in digital workplace...

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419. La mirada de un CFO sobre el Talento - Alejandro Piedrahita (Grupo Argos)

En nuestro episodio 419 conversamos con Alejandro Piedrahita, CFO de Grupo Argos sobre:  + Ser...

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417. The perfect moment - Monica Pool Knox (CNBC)

Our 417th episode features Monica Pool Knox Advisor of CNBC. In this conversation, we explore:...

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416. Systems and chaos - AJ Thomas (The Troublemaker Lab)

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415. Vale la pena pensarlo - Carlos Raúl Yepes

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413. El efecto del logro - Esperanza Lopez (FedEx Express)

En nuestro episodio 412 conversamos con Esperanza Lopez Vice President Human Resources en FedEx...

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412. La combinación: humano-tec - Adrian Mastronardi (Habi)

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Hack 056. Paying forward, un nuevo amanecer

Al integrar el principio de "pagar hacia adelante" en nuestras prácticas diarias,...

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411. La verdadera diversidad - Albert Balague (Cromology España)

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410. Los rituales para humanizar - Santiago Arias (Wompi)

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Hack 055. El caballo de Troya en el Talento

Así como el Caballo de Troya transformó el destino de una antigua batalla con una estrategia...

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